PANASONIC LIFE SOLUTIONS TÜRKİYE “INNOVATION CORNER” AÇILIŞINI GERÇEKLEŞTİRDİ

Sektörünün yenilikçi ve öncü kuruluşu Panasonic Life Solutions Türkiye, gelişen teknolojiler doğrultusunda şekillenen yaşam alanları için 'yenilikçi ürün ve çözümler' oluşturarak, insan hayatına daima değer katan bir marka olma hedefi kapsamında, tesisleri içerisinde de fark yaratan tasarım uygulamalarına imza atmaya devam ediyor. Şirket, bu doğrultuda açılışını gerçekleştirdiği “Innovation Corner” ile çalışanlarının üretkenliğini besleyen bir ortamda, birlikte fikir üretilmesini ve ekipler halinde projeler geliştirilmesini hedefleyecek.

Amaç: “Tek Takım, Tek Hedef” ruhunun hakim olduğu, yenilikçi bir kurum kültürü…

“İnsan odaklı çözümlerle daha iyi ve konforlu bir yaşam sunma vizyonunu” hayata geçirmeye odaklanan Panasonic Life Solutions Türkiye, ortaya koyduğu bu vizyon doğrultusunda, yaratıcılığı, yenilikçiliği ve motivasyonu artıran bir çalışma ortamı sunmak için fark oluşturan uygulamaları hayata geçirmeye devam ediyor. Bu yaklaşım doğrultusunda tasarlanan ve “Innovation Corner” adı verilen yeni çalışma ortamının açılışı ise düzenlenen bir törenle gerçekleşti. Şirket Başkanı Tatsuya Kumazawa, Yönetim Kurulu Üyesi Kenji Morishita, İcra Kurulu Üyeleri Mutlu Kutlu, Orhan Ünal, Melih Selimgil ve diğer yöneticiler tarafından açılışı gerçekleştirilen “Innovation Corner” ile tüm süreçlerde yenilikçi bir şirket kültürü yaratmaya katkı sağlanması hedefleniyor.

“Misyonumuz, insan odaklı yaşam çözümlerini dünya pazarlarına sunmak.” “Innovation Corner” bölümünün hayata geçişi hakkındaki görüşlerini paylaşan İnsan Kaynakları ve Kurumsal Gelişimden Sorumlu İcra Kurulu Üyesi Mutlu Kutlu “Panasonic Life Solutions Türkiye olarak misyonumuz; konfor, güvenlik ve enerji verimliliğini artıran yenilikçi ürün ve insan odaklı yaşam çözümlerini tüm paydaşların memnuniyetini gözeterek tasarlamak, üretmek ve dünya pazarlarına sunmaktır. Misyonumuzun gereği olan yenilikçi şirket kültürünü yaratmak ise çalışanlarımızın şirket vizyonumuzu sahiplenmesi ve daimi katılımı ile mümkün olacaktır. Bu amaçla süreçlerimizin iyileştirilmesi ve yenilikçi çözümlerin geliştirilmesi için bireysel ve takım düzeyinde çalışanlarımızın katılımını farklı uygulamalarla sürekli olarak desteklemekteyiz. ‘Tek Takım, Tek Hedef’ ruhunun hakim olduğu yenilikçi bir kurum kültürü yaratabilmek ve vizyonumuzu gerçekleştirerek başarımızı yarınlara taşıyabilmek için mevcut sistem ve süreçlerimize tüm çalışanlarımızın katılımını önemsemekteyiz. Açılışını gerçekleştirdiğimiz ‘’ çalışanlarımızın daha rahat bir ortamda birlikte fikir üretmesi, ekipler halinde projeler geliştirmesi ve şirket hedeflerimizi destekleyecek faaliyetlerin gerçekleştirilmesi için fayda sağlayacaktır.